求人ERが持つ病院コンサルタントならでは看護師への強み
１．求人ERの看護師運営会社
求人ERはアスメディックスが運営する看護師サイトです。平成１４年に設立されており、社長は津田 裕之氏。病院経営コンサルタントを軸に成長しており、病院経営コンサルタントならではの強みを戦略に看護師事業を拡大しています。看護師だけでなく、医師や薬剤師のサイトも運営しています。求人ERはマイナビグループの関連サイトであり、「みんなのお仕事ナビ」の中に含まれています。検索すると、「求人ER（アスメディックス株式会社） – みんなのお仕事ナビ」と「求人ER – 看護師求人Ex」、そして「求人ER: 看護師と薬剤師の求人・転職・募集」が出てくるので、最初は戸惑うかもしれません。資本金２１億円で３，０００人以上の従業員を持つマイナビのグループ掲載看護師サイトなので安心感があります。この辺も求人ERの病院経営コンサルタント軸での看護師戦略なのでしょう。
求人ERは「モノ、ヒト、サービスの」観点から考えている会社で、モノの観点では「コスト削減に関心があるが、どのように進めたら良いかわからない。自院に購買部門がなく、調達や在庫方法について相談したい。他施設と購入価格を比較したい。医療の質は落とさずに医療機器、医療材料のコストを下げたい。ジェネリック医薬品を増やしていきたい。近隣施設と共同購入を行いたい。」という経営面を考え、ヒトの観点では「一時的な欠員看護師を補充したい。看護師の産休・育休の間の代替人員がほしい。将来の柱となる看護師を採用したい。看護師の正式採用前にお試し期間がほしい。より良い運営に向けて主体的な行動が取れる看護師を育成したい。他の機関がどのような取り組みをしているのかを知りたい。同業他社との看護師情報共有の場を設け、自分たちの経営の定点観測を行いたい」と、やはり経営コンサルタントの視点での看護師提案を用意しています。そして、そのインフラのひとつとして、「病院・介護施設向け調達支援サービス、調剤薬局向け支援サービス、人材支援サービス、調剤薬局向け教育研修サービス」が運営されています。このように求人ERは病院経営コンサルタント軸の看護師戦略的なサイトの一つとなっています。
２．求人ERの看護師へのアピールポイント
- 海外看護師研修制度や学会参加看護師補助制度がある看護師の求人も掲載
- 検索が使いやすい
- 看護師からの人気による検索ができる
- 病院のコンサルティングも行っている
- マイナビのグループ掲載看護師サイト
特に知名度の高いマイナビのグループ掲載看護師サイトという点は、看護師にとって非常に安心感があります。また「看護師の人気による検索」は良くあるようで、実はあまりない検索方式で、利用する看護師に好評な機能となっています。この点も、経営コンサルタントを軸とした看護師戦略ならではの機能と言えます。
３．求人ERの看護師の口コミ
看護師の履歴書については書き方にこだわりと自信があったので、履歴書の指導サービスは、避けていました。しかし相談に行ったとき、指導してくれるという話になり、指導を受けたところ、考え方は正しいものの書き方が間違えていることに気づかされました。
以前から考えていたものの、独力ではどうしても希望条件に合う施設を探しだせず、求人ERに登録しました。担当者がとても丁寧にサポートをしてくれたおかげで非常にスムーズに１か月もかからずに入職できました。
求人ERには「看護師に人気の案件」を見るには登録が必要だったので登録しました。あっという間に簡単に完了。「看護師に人気の案件」は、好条件が選べます。
登録しなくてもおおすすめの仕事は閲覧できるので求人ERは便利です。わたしは登録してませんが、いろいろと利用しています。パート看護師の仕事なら、即日でも、見つかります。早く仕事につきたかったので非常に便利な看護師サイトです。
とにかく看護師求人案件数の多さに驚きました。条件設定で絞らないと膨大な数が出てきます。選択肢が多いので細かな条件設定でピンポイントに探せます。無事入職しました。
検索機能で簡単に自分が望む理想が見つかりました。面接の前には何度も面接対策を読んで挑みました。今では新しい職場で看護師として充実して働いています。
看護師に人気の案件は好評のようです。登録しなくても気軽に使えるという点も看護師から高評価となっています。
まとめ
求人ERはアスメディックスが病院経営コンサルタントを軸として戦略的に運営している看護師サイトであり、経営コンサルタントならではの強みのひとつである「看護師の人気による検索」機能が評判のようです。また知名度の高いマイナビのグループ掲載看護師サイトであることも看護師に安心感を与えています。総じて求人ERは看護師から好評です。
＜参考＞日本看護協会
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